Июль 1, 2026
Просмотров: 68
30 июня состоялось заседание Межведомственной комиссии по охране труда Администрации ГО г. Уфа, где выступила заведующая отделом разработки, реализации и мониторинга корпоративных программ укрепления здоровья нашего Центра Эмма Ахмадуллина. Она представила развернутый доклад о ходе внедрения корпоративных программ укрепления здоровья сотрудников в организациях столицы.
Рассказываем о главных цифрах и результатах: 98 организаций подписали соглашения о внедрении корпоративных программ, 54 из которых перешли в стадию активной реализации. В их числе – и сама Администрация Уфы, которая задает тон своим примером и фирменным слоганом: «Работаем оперативно – Живем активно».
По данным ВОЗ, именно образ жизни определяет до 55% нашего здоровья. Мы нацелены к 2030 году увеличить число приверженцев ЗОЖ в полтора раза. Особый фокус – на сотрудниках среднего возраста, которые находятся в зоне риска по стрессу и гиподинамии.
Уже десятки городских организаций регулярно проводят 10-15-минутные производственные зарядки в рамках проекта «Зарядись!». Это просто, доступно и эффективно даже в офисных условиях.
В работе используется платформа «Атрия» для скрининга рисков, а также корпоративный хештег #ЗдоровыйСотрудник02, который объединяет всех участников в соцсетях.
Работа по созданию здоровой среды на рабочих местах ведется системно. У нас есть интерес со стороны работодателей и, что самое важное, – есть первые реальные результаты.
Продолжаем работать для достижения целей национального проекта «Продолжительная и активная жизнь»!
#ЗдоровыйСотрудник02 #ЗдоровьеРБ
Рассказываем о главных цифрах и результатах: 98 организаций подписали соглашения о внедрении корпоративных программ, 54 из которых перешли в стадию активной реализации. В их числе – и сама Администрация Уфы, которая задает тон своим примером и фирменным слоганом: «Работаем оперативно – Живем активно».
По данным ВОЗ, именно образ жизни определяет до 55% нашего здоровья. Мы нацелены к 2030 году увеличить число приверженцев ЗОЖ в полтора раза. Особый фокус – на сотрудниках среднего возраста, которые находятся в зоне риска по стрессу и гиподинамии.
Уже десятки городских организаций регулярно проводят 10-15-минутные производственные зарядки в рамках проекта «Зарядись!». Это просто, доступно и эффективно даже в офисных условиях.
В работе используется платформа «Атрия» для скрининга рисков, а также корпоративный хештег #ЗдоровыйСотрудник02, который объединяет всех участников в соцсетях.
Работа по созданию здоровой среды на рабочих местах ведется системно. У нас есть интерес со стороны работодателей и, что самое важное, – есть первые реальные результаты.
Продолжаем работать для достижения целей национального проекта «Продолжительная и активная жизнь»!
#ЗдоровыйСотрудник02 #ЗдоровьеРБ