В Башкортостане впервые состоялся Республиканский конкурс лучших корпоративных практик по укреплению здоровья сотрудников медицинских организаций
Такое «соревнование» среди учреждений здравоохранения направлено на создание здоровьесберегающей среды, создание благоприятной атмосферы в коллективе, снижение факторов риска хронических неинфекционных заболеваний и укрепление престижа медорганизаций, демонстрирующих ответственный и заботливый подход к здоровью своих сотрудников.
- создание здоровьесберегающей среды;
- формирование благоприятной атмосферы в коллективе;
- снижение факторов риска хронических неинфекционных заболеваний;
- тиражирование лучших корпоративных программ укрепления здоровья.
Конкурс прошел в рамках Республиканского форума «Здоровье для каждого», приуроченного ко Всемирному дню охраны труда. Его целью является выявление и тиражирование лучших корпоративных программ укрепления здоровья медицинских работников, направленных на формирование здорового образа жизни, снижение распространенности хронических неинфекционных заболеваний, а также привлечение внимания работодателей и работников медицинских организаций к актуальным вопросам охраны труда.
Председателем Республиканской конкурсной комиссии выступил министр здравоохранения Республики Башкортостан Айрат Рахматуллин. В состав комиссии вошли: доктор медицинских наук, заместитель директора по научной и аналитической работе ФГБУ «НМИЦ ТПМ» Минздрава России Концевая А.В., представители профильных ведомств и организаций здравоохранения РБ (Минздрав РБ, Роспотребнадзор, Росздравнадзор, ФОМС, профсоюз работников здравоохранения, РЦОЗиМП).
Победители конкурса
Городская клиническая больница № 21 г. Уфы им. В. Г. Сахаутдинова
ГБУЗ РБ Городская больница г. Салават
ГБУЗ Республиканский кардиологический центр
ГБУЗ РБ Поликлиника № 46 г. Уфы
ГБУЗ РБ Поликлиника №50 г. Уфы
- На конкурс поступило 43 работы;
- Оценка проводилась по специальной системе;
- Учитывались креативность, оформление, динамичность и вовлеченность сотрудников;
- Победители награждены денежными призами.
Сейчас в корпоративной программе укрепления здоровья сотрудников участвуют 305 организаций республики, среди которых представлены как бюджетные учреждения, так и компании и предприятия частного сектора. Присоединиться к проекту может любая организация. Республиканский центр общественного здоровья и медицинской профилактики оказывает методическую поддержку и консультативную помощь на всех этапах внедрения корпоративной программы.
Добавим, конкурс по определению лучших корпоративных практик по укреплению здоровья сотрудников продолжит работу в следующем году. Ожидается расширение круга участников: к конкурсу, помимо сферы здравоохранения, приглашаются представители других отраслей. Это даст возможность обменяться опытом и тиражировать успешные практики создания здоровьесберегающей среды на рабочих местах.